تاریخ انتشار : شنبه ۷ فروردین ۱۴۰۰ - ۱۷:۰۷
کد خبر : 24682

حفظ ارزش آب، ارتقا دانش سازمانی، خدمات نوین و پایدار

حفظ ارزش آب، ارتقا دانش سازمانی، خدمات نوین و پایدار

شعار سال ۱۴۰۰ شرکت آب و فاضلاب استان اصفهان اعلام شد: حفظ ارزش آب، ارتقا دانش سازمانی، خدمات نوین و پایدار به گزارش دنیای اسرار:مدیرعامل شرکت آب و فاضلاب استان اصفهان گفت: مطابق با سنوات گذشته شرکت آبفا استان اصفهان  با توجه به رویکرد ارائه خدمات به مردم در شهرها و روستاها، حفظ ارزش آب

Print Friendly, PDF & Email

شعار سال ۱۴۰۰ شرکت آب و فاضلاب استان اصفهان اعلام شد:

حفظ ارزش آب، ارتقا دانش سازمانی، خدمات نوین و پایدار

به گزارش دنیای اسرار:مدیرعامل شرکت آب و فاضلاب استان اصفهان گفت: مطابق با سنوات گذشته شرکت آبفا استان اصفهان  با توجه به رویکرد ارائه خدمات به مردم در شهرها و روستاها، حفظ ارزش آب ،ارتقاء دانش سازمانی، خدمات نوین و پایدار را به عنوان شعار سال  ۱۴۰۰ این شرکت، برگزید.

هاشم امینی بیان کرد: از آنجا که آب مایه حیات و فصل مشترک همه موجودات زنده است و فراوانی آب در هر منطقه می‌‌تواند شاخصی برای عمران، آبادانی، هم‌چنین توسعه یافتگی و یا امکان توسعه در آن منطقه باشد، در مناطق خشک و نیمه‌خشک وجود آب بسیار با ارزش است. در این مناطق بهره‌وری حداکثری از منابع آب و حفاظت کمی و کیفی از منابع آب، باید در راًس همه امور قرار گیرد.

وی با بیان اینکه در سوره های بقره، انعام، انفال و رعد بر واژه آب اشاره شده است تصریح کرد: آب به عنوان برکت خداوندی است که حیات می بخشد. در قرآن کریم آب رزق الهی است و خداوند بزرگ انسان را به تفکر در باره آب و شکرگزاری آن یادآوری کرده است. 

مدیرعامل شرکت آب و فاضلاب استان اصفهان  بیان کرد: ایران در یک اقلیم خشک و نیمه خشک قرار دارد و این محدودیت باعث شده که گذشتگان این سرزمین نیز قدر و ارزش آب را به ویژه در مناطق کویری کشور دانسته و راهکارهای متفاوتی برای زیست و کنار آمدن با کم آبی از طریق صرفه‌جویی و بهره وری بیشتر آب، مد نظر قرار دهند.

امینی افزود:  میزان آبی که از زاینده رود برای شرب از ۱۰ سال پیش تاکنون تخصیص یافته است با وجود اضافه شدن نزدیک به یک میلیون واحد به میزان مشترکین ( یک میلیون انشعاب)، حدود ۱۰ میلیون مترمکعب کاهش مصرف داشته است.

وی با اشاره به اینکه دردهه گذشته  فعالان صنعت آبفا در استان اصفهان به دلیل وقوع خشکسالی های پیاپی تلاش های بسیاری را به منظور تامین پایدار آب شرب مردم در سطح استان در دستور کار قرار دادند، عنوان کرد: در سال ۱۴۰۰ به دلیل بارندگی های محدود شرایط سختی از لحاظ تامین پایدار آب شرب مردم در سطح استان داریم اما همچون سنوات گذشته با مدیریت مصرف بهینه آب می توان بر این چالش غلبه نمود.

وی اظهارداشت: با استفاده بهینه از آب و جلوگیری از هدر رفتن منابع موجود، می توان کمبود آب را جبران کرد و تحقق این مساله در وهله اول نیاز به اشاعه فرهنگ مصرف بهینه از این مایه حیات دارد.

 مدیرعامل شرکت آب و فاضلاب استان اصفهان با اشاره به کاهش درصد آب بدون درآمد در این استان،

گفت: با توجه به اهمیتی که آب شرب و بهداشت مردم دارد، مدیریت سازمان آب و فاضلاب استان به

 گونه‌ای عمل کرد که امروز میزان پرت شبکه‌های اصفهان کمترین هدر رفت  را در کشور دارد و پرتی آب از ۳۴درصد  به ۱۶ درصد در سال ۹۹ رسیده است و این امر به دلیل اصلاح شبکه‌ها، نشت گیری و همکاری خوب      مردم اصفهان بوده است.

وی گفت:  یکی از موارد مدیریت بهینه مصرف آب کاهش استاندارد مصرف آب  خانگی در کشور ایران به ۱۵۰ لیتر در شبانه روز است،  همچنین منابع آبی موجود کشور را باید با مصرف اصولی مدیریت کرد و مساله کاهش تدریجی منابع آب زیرزمینی و سطحی آب در استان ها باید به مردم گوشزد شود، همچنین باید رویکرد اصلاح الگوی مصرف همواره به مردم یادآوری گردد.

هاشم امینی افزود : سرانه مصرف آب شرب در سال ۱۳۸۹، ۱۸۶ لیتر بر ثانیه برای هر نفر در شبانه روز بوده است که تا سال ۱۳۹۹ به ۱۵۰ لیتر بر ثانیه برای هر نفر کاهش یافت.

هاشم امینی ارتقا دانش را از عوامل پیشرفت هر سازمانی خواند و اعلام کرد: یک سازمان پیشروکارکنان متخصص در اختیار دارد. چنین کارکنانی، خلاق بوده، از قدرت تفکر عمیق برخوردارند، کنجکاو و ساعی اند، درستکار و امین و با تعهدند، به کار جمعی علاقمندند و علاوه بر رشد خود، برای رشد دیگران نیز ارزش قائلند و توسعه سازمان را مد نظر قرار می دهند  و با تسهیم دانش خود و کاربرد آن در تصمیم گیری و ارائه راه حل، بُن بست های سازمان را در هم می شکنند وپیوسته دغدغه تعالی و پیشرفت سازمان را داشته و کارکنان شرکت آب و فاضلاب استان با توجه به پیشینه سازمانی ضرورت دارد دراین مسیر قدم بردارند.

مدیر عامل شرکت آب و فاضلاب استان اصفهان با اشاره به اینکه بی تردید توسعه آموزش در سازمان، منجر به افزایش تعهد ، افزایش انگیزه ها، ارتقای مهارتها، افزایش انتقال دانش می گردد خاطرنشان ساخت: برای توسعه دانش سازمانی لازم است باورها و نگرش ها و رفتارها به سمت تولید دانش متمایل گردد و  در سال جاری آموزش هایی به منظور ارتقای دانش سازمانی بیش از پیش در دستور کار قرار می گیرد، لذا ضرورت دارد تمام ارکان شرکت در راستای تحقق شعار سال ۱۴۰۰ برنامه ریزی و تلاش شبانه روزی خود را مصروف نمایند.
 امینی در ادامه افزود: پایداری خدمات آب و فاضلاب در بخش های مختلف جز وظایف ذاتی و لاینفک می باشد و با توجه به پیشرفت علم ضرورت دارد شرکت آبفا استان اصفهان نه تنها به پایداری و پیوستگی این خدمات در قالب خدمات اولیه، ثانویه و خدمات آب و فاضلاب توجه نماید، بلکه با استفاده از اقدامات و فعالیت های فن آورانه و نوآورانه نسبت به تسهیل دسترسی و ارتقای کیفیت این خدمات نیز اقدام نمایند .

وی تصریح کرد: در دنیای امروز روش های نوینی برای ارائه خدمات وجود دارد  و در این راستا در سال جاری با ارائه ی ایده های کارآمدی درصدد هستیم  همه مشترکین در سطح استان را از خدمات نوین و پایداری بهره مند سازیم.

مدیر عامل شرکت آبفا استان اصفهان اعلام کرد: برای موفقیت در ارائه خدمات پایدار به مردم،  نیازمند روش های نوینی برای توسعه و ارتقای خدمات  هستیم که در این زمینه سعی در استفاده از روش ها و تکنولوژی های روز دنیا در ارائه خدمات داریم.

Print Friendly, PDF & Email
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : 0
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.